Wir suchen einen leidenschaftlichen Frontend Developer (m/w/d), der/die sich für aktuelle Trends in der Web- und Software-Entwicklung begeistert. Du möchtest Kunden mit deinen Lösungen und Ideen voranbringen und sie befähigen. Du arbeitest agil in interdisziplinären Teams und bist offen für neue Perspektiven und Denkweisen.
Senior Frontend Developer (m/w/d)
Du übernimmst gerne die Verantwortung für deinen Aufgabenbereich, unterstützt dein Team und hast Freude daran Kollegen zu mentorieren? Dann bewirbt dich jetzt als Senior Frontend Developer.
Deine Aufgaben als Senior Frontend Developer (m/w/d)
- Konzeption und Entwicklung moderner Web-Oberflächen und PWAs
- Du unterstützt dein Team bei der Entwicklung moderner Architekturen
- Weiterentwicklung und Aufbau von optimalen User Expirience
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Dienstleistern
Dein Profil als Senior Frontend Developer (m/w/d)
- Du bringst 5 Jahren Berufserfahrung in verschiedenen Projekten als Frontend-Softwareentwickler
- Du hast sehr gute Kenntnisse mit Frameworks wie Vue.js, React oder Angular
- Kenntnisse in CMS- und Portalumgebungen sind von Vorteil
- Dich begeistern aktuelle Trends in der Web- und Software-Entwicklung
- Du bist kommunikativ und arbeitest bevorzugt selbstorganisiert im Team mit Kunden und Kollegen
- Du hast agiles Mindset
- Du beherrschst fließend Deutsch und sehr gut Englisch
Unser Angebot
- Flache Hierarchien
- Work-Life Balance
- Ein kollegiales Arbeitsklima
- Selbstständiges Arbeiten
- Gehalt: € 85.000,-
- Ort: München
Sollte Sie diese Möglichkeit ansprechen, dann nehmen Sie noch heute Kontakt zu uns auf. Sollten Sie bereits einen aussagekräftigen Lebenslauf haben, dann ist dies bei der Bewerbung von Vorteil, Sie können sich aber auch mit Ihrem Xing Profil bei uns bewerben.
Bewerben Sie sich direkt über unser Online-Bewerbungsformular oder rufen Sie uns an unter 089 - 1250 3460.
Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.