Sie bringen Erfahrung im Betrieb, sowie in der Weiterentwicklung einer Server- und Applikationslandschaft mit? Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei unserem Kunden, einem internationalen Unternehmen am Standort München, genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt als …
IT Application Manager (m/w/d)
…und tragen Sie maßgeblich zum Gelingen jeglichen Projektes bei.
Ihre Aufgaben
- Betrieb und Administration der IT-Systeme
- Leitung von Projekten im In- und Ausland
- Koordination von regelmäßigen Servicemeetings
- Analyse, Implementierung sowie Betrieb neuer Anforderungen
- Überprüfung der relevanten Dokumente und Risikoeinwertungen
- Mitarbeit in Projekten sowie deren fachliche Einführung.
- Enge Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen bei Projekten
- Dokumentation und Kommunikation
Ihr Profil
- Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt in der IT und passende Berufserfahrung
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich IT Consultancy, Application Management, DevOps Organisation oder Ähnliches
- Sehr gute Kenntnisse in ERPs, IT-Sicherheit, ICT Methoden und Standards, Office Automation, MS Office-Pakete
- Gerne Kenntnisse zur Budgetverwaltung und Erstellung von Analysen
- Erfahrung in der Definition, Einführung und Überwachung von Prozessen
- Projektmanagement
- Erste Erfahrungen in Finanzen & Leasing
Unser Angebot
- Homeoffice
- Internationales Team
- Gleitzeitmodell
- Gehalt: € 70.000,-
- Ort: Pullach, bei München
Sollte Sie diese Möglichkeit ansprechen, dann nehmen Sie noch heute Kontakt zu uns auf. Sollten Sie bereits einen aussagekräftigen Lebenslauf haben, dann ist dies bei der Bewerbung von Vorteil, Sie können sich aber auch mit Ihrem Xing Profil bei uns bewerben.
Bewerben Sie sich direkt über unser Online-Bewerbungsformular oder rufen Sie uns an unter 089 - 1250 3460.
Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.